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為進(jìn)一步增強(qiáng)我市組織人事干部業(yè)務(wù)能力，持續(xù)提升干部人事工作的專業(yè)化、規(guī)范化水平，3月29日，市委組織部舉辦全市干部人事工作業(yè)務(wù)交流培訓(xùn)會(huì)，來自全市各街道、市直各單位的組織人事干部70余人參加了此次培訓(xùn)。

授課內(nèi)容聚焦干部人事工作的核心業(yè)務(wù)和重點(diǎn)任務(wù)，具體安排了干部選拔任用工作流程、公務(wù)員職級(jí)晉升政策、股級(jí)干部備案管理、干部人事檔案審核等課程，著力解決組織人事干部在日常工作中遇到的疑點(diǎn)難點(diǎn)，補(bǔ)齊能力短板。培訓(xùn)期間安排了交流互動(dòng)環(huán)節(jié)，由市委組織部干部科室業(yè)務(wù)骨干為大家進(jìn)行面對(duì)面的答疑解惑。

培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)的組織人事干部紛紛表示，這次培訓(xùn)主題突出、銜接緊湊、內(nèi)容務(wù)實(shí)，有效填補(bǔ)了自身的知識(shí)盲區(qū)，提升了業(yè)務(wù)本領(lǐng)，非常“解渴”。在今后工作中，將嚴(yán)格執(zhí)行政策、夯實(shí)業(yè)務(wù)能力、把握工作方法、提升工作質(zhì)效，以過硬能力素質(zhì)推動(dòng)全市組織工作高質(zhì)量發(fā)展。